入試課ブログ

今回は内定している４年生２人からの就職活動体験談がありました。
やはり身近な人の体験談は参考になるものです。

その後、ポートフォリオのまとめ方について、
生産デザイン学科の山口助手より具体的に説明がありました。

関心も高く、２０７講義室は立ち見が出てましたよ、写ってないけど。

ここで就職こぼれ話を一つ。

ただこれはブログ管理人個人の意見であって、
大学としての考えではないことをはじめに断っておきます。

いまＣＭでもやってるじゃないですか、「リクルートスーツ」って。

管理人はリクルートスーツじゃなくてもいい、と思ってます。
※もちろん、１着は持っておくべき。そういう意味で「そろえよう」とは本学でも周知しています。

逆にリクルートスーツ着てると、いまいちぱっとしない気がするんですよ。

だからって奇抜なものを着ろっていうのじゃなくて、
常識の範囲内で清潔感のあって、若者らしいスーツならいいと思うところです。

だってさ、私も学生のときに体験しましたけど、
例えば４月あたりになると、仙台駅前でぼーっとして通行人を見てるだけで、

「あ、あいつシューカツ（就職活動）だ」

ってわかっちゃう。

仙台サンプラザで企業合同就職説明会がある日なんて、
仙台駅東口が紺色の波だもんね。

管理人が大学４年生で某企業の２次面接を受けた時、
集団面接（面接官３人、大学生３人）だったんですが、突拍子もなく、

「リクルートスーツについてどう思いますか？」

って、聞かれたんです。

そのとき、私は普通の黒いスーツ、他の２人はいわゆるリクルートスーツでした。

で、隣の人の答え。

「戦闘服だと思います」

もう、面接官ドン引きですよ。

その後「戦闘服」だと思う理由をつらつらと彼は述べていましたがね、
もう面接官も聞いてません、引いちゃってるから。

就職活動の中では、うまく、さりげなく自分をアピールできることって大切だと思うんです。

それが「リクルートスーツ」で可能なのかな、って思うブログ管理人の独り言でした。